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Gagner moins d'argent que sa femme, pour certains hommes, serait une atteinte à leur virilité. Voici l'explication donnée par cette étude pour démonter ce qui pourrait pousser un homme à l'infidélité. Les chercheurs relèvent néanmoins que, quel que soit son sexe, si un des deux membres du couple gagne beaucoup plus que l'autre, il sera toujours le plus enclin à tromper son ou sa partenaire.




Salaire Moyen Ingénieur développement logiciel (télécommunication)


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> Cadres et professions intellectuelles supérieures > Ingénieurs et cadres techniques d'entreprise
> Ingénieurs et cadres spécialistes des télécommunications

Les salaires présentés sont fiables. Ils sont mis à disposition par le site de l'INSEE.

Le métier de Ingénieur développement logiciel (télécommunication) appartient à la catégorie INSEE suivante :
Ingénieurs et cadres spécialistes des télécommunications

Description de la catégorie :
Ingénieurs et cadres du secteur privé, chargés de négocier et prescrire des solutions dans les domaines de l'informatique de réseaux et des télécommunications, d'assurer l'organisation et le suivi des développements informatiques prescrits. Ils assurent généralement l'encadrement des études et des moyens liés au projet. La rubrique ne comprend pas les ingénieurs et cadres technico-commerciaux ou commerciaux.

Evolution du salaire brut moyen de Ingénieur développement logiciel (télécommunication) :

200620082013
4 580 €4 793 €4 656 €


Comparaison du salaire brut Homme <=> Femme pour le métier de Ingénieur développement logiciel (télécommunication) :

200620082013
Homme :4 626 €4 853 €4 747 €
Femme : 4 186 €4 413 €4 247 €


Comparaison en fonction de l'Âge, du salaire moyen de Ingénieur développement logiciel (télécommunication) :

200620082013
Moins de 26 ans :2 806 €2 882 €2 730 €
De 26 à 50 ans : 4 504 €4 732 €4 550 €
Plus de 50 ans : 5 460 €5 687 €5 460 €





Salary wizard

Problème de management, manque de reconnaissance, isolement... Les informaticiens commencent à dénoncer les pratiques mises en place dans certaines SSII, comme l'atteste une récente étude de la Darès. Le stress au travail augmente. La grogne, aussi.




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