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CAISSE D EPARGNE

AVIS CAISSE D EPARGNE

9 Avis - 10 Commentaires
Les salariés ou ex-salariés de CAISSE D EPARGNE ont noté et commenté leur employeur.


2 étoiles sur 5 pour la société

Notation:5 / 10

"- Part variable allant de 0 à 2000€ brut. - Pas de prime d\'ancienneté. - Pas de participation. L\'intéressement va baisser en 2011. - RTT sur la base de 39.5H hebdo. - Prévoyance employeur obligatoire (mutuelle, complémentaire et sur-complémentaire retraite, mutuelle, assurance DC). - Mobilité réduite (ne peut pas être supérieure à 25km sans accord de l\'employé)."

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Grille de Salaires CAISSE D EPARGNE

(29 Salaires > 20 postes)


Région

Fonction

Poste

Salaire

Rhône-Alpes Autres métiers (Vente) Responsable Clientèle Particuliers 29 991 €
Nord-Pas-de-Calais Technico-commercial Commerciale 27 992 €
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Compte rendu d'embauche chez CAISSE D EPARGNE

(2 entretiens)


Découvrez les questions posées aux entretiens d'embauche chez CAISSE D EPARGNE.
Actuellement, 2 compte(s) rendu(s) d'entretien rédigé(s)
Exemple :
- Candidature à un poste de stage turborécateurs
- Candidature à un poste de Apprentissage mise au point moteur
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Stagiaire CAISSE D EPARGNE

(3 Salaires > 3 Postes)


Région

Fonction

Poste

Salaire

Ile-de-France Recrutement Chargée de Développement des Compétences 1 400 €
Rhône-Alpes Audit Auditeur 400 €
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Presentation CAISSE D EPARGNE