AVIS NEURONES IT

4 Avis - 13 Commentaires
Les salariés ou ex-salariés de NEURONES IT ont noté et commenté leur employeur.


1 étoile sur 5 pour la société

Notation:2 / 10

"AS International groupe Neurones IT : promesse d'embauche + CDI signé, entretien passé avec plusieurs personnes (chargé de recrutement + commercial + ingénieur d'affaire + directeur de compte qui valident ma candidature, le directeur général en personne valide mon salaire). A j-7 de la date de début du CDI, j'ai un entretien avec le responsable de site (la prestation s'effectue dans les locaux du client). Le jour J de début du CDI, une fois sur site, n'ayant eu aucune directive, j'appelle le responsable de site qui m'informe qu'il a retenu quelqu'un ayant un meilleur profil que le mien, et que je devais voir avec le siège, car ils étaient au courant de sa décision. Le samedi, réception d'un recommandé : rupture de la période d’essai. 7 jours après la réception du recommandé, 2ème recommandé avec un chèque de solde tous comptes (pour la semaine). Merci et au revoir. Chose à savoir, pendant la période d'essai, les 2 parties ne sont pas obligées de ce justifier, mais juste de prévenir dans les délais, par recommandé, en cas de rupture de la période d essai."

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Grille de Salaires NEURONES IT

(7 Salaires > 7 postes)


Région

Fonction

Poste

Salaire

Ile-de-France Réseaux & serveurs Administrateur Systèmes & Réseaux 31 990 €
Languedoc-Roussillon Réseaux & serveurs Administrateur Système 23 993 €
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Compte rendu d'embauche chez NEURONES IT

(2 entretiens)


Découvrez les questions posées aux entretiens d'embauche chez NEURONES IT.
Actuellement, 2 compte(s) rendu(s) d'entretien rédigé(s)
Exemple :
- Candidature à un poste de Stage
- Candidature à un poste de Chef de Projet Décisionnel Junior
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Stagiaire NEURONES IT

(1 Salaires > 1 Postes)


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Presentation NEURONES IT


Depuis plus de vingt ans NEURONES connaît une croissance en moyenne double ou triple de celle du marché. Sans équipe, ni client connus au démarrage, la société s'est pourtant hissée rapidement parmi les plus importantes des SSII "à taille humaine".

Cette performance a été réalisée moins par des rachats que par une croissance interne solide qui permet d'afficher aujourd'hui un chiffre d'affaires de plus de 180 M€, une rentabilité régulière et une indéniable solidité financière.

Ce qui explique une telle réussite ?
C'est la qualité et l'engagement d'entrepreneurs associés au capital, de managers et de plus de 2 400 hommes et femmes dont l'expertise technologique est unanimement reconnue dans 2 pôles d'activité complémentaires :
- les Infrastructures,
- les Applications.

C'est également une offre d'Infogérance, activité récurrente qui apporte aux directions informatiques une solution maintenant éprouvée pour gérer leurs systèmes distribués de manière économique.

C'est enfin l'efficacité prouvée des réponses apportées aux entreprises et organismes publics qui font face à de nouvelles opportunités ou à des changements d'organisation (fusions, intégration du e-business, mondialisation…), ainsi qu'aux exigences contemporaines telles que la traçabilité, l'immédiateté, la réduction des coûts, la mobilité ou encore la sécurité.

La vocation de NEURONES est d'apporter à ses clients :
- une expertise extérieure, pour intégrer les Nouvelles Technologies dans leurs systèmes d'information et en obtenir des bénéfices rapides et concrets qui se traduisent en termes d'efficacité accrue et d'économies,
- un meilleur profit de leur informatique répartie en confiant sa gestion à un leader de l'Infogérance des systèmes distribués.

Pour en savoir plus sur NEURONES.